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Stellenausschreibung

Betreuungskraft/Alltagsbegleitung

Betreuungskraft/Alltagsbegleitung

50-100%

Festanstellung

Göttingen

November 2026

Die Stelle

Rolle & Profil

Rolle & Profil

Deine Rolle bei uns

Was dich erwartet

Für unsere Tagespflege für Menschen mit Demenz suchen wir eine einfühlsame und engagierte Betreuungskraft, die unsere Gäste mit Geduld, Wertschätzung und Freude im Alltag begleitet. In dieser wichtigen Rolle gestalten Sie aktivierende Angebote, schenken Orientierung und Sicherheit und tragen dazu bei, dass sich unsere Gäste gut aufgehoben fühlen.

Deine Aufgaben

  • Planen und Umsetzten von lebendigen und bedürfnisorientierten Betreuungsangeboten

  • Förderung und Erhalt von alltäglichen Fähigkeiten und Lebensqualität

  • Gemeinsames erarbeiten eines ansprechenden Kultur und Freizeitprogramms für die Gäste über das Jahr

  • Dokumentation und Planung der Tätigkeiten

Was du mitbringst

Dein Profil

Fachliche Grundlage

  • Abgeschlossene Weiterbildung als Betreuungskraft nach § 43b, 53c SGB XI,

  • Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Demenz ODER

  • Interesse an Fort- und Weiterbildungen zum Thema Demenz


Haltung & Werteverständnis

  • Personzentrierte Sicht auf Pflege und Betreuung

  • Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen wertschätzend zu handeln

  • Sensibilität für Bedürfnisse, Emotionen und Verhaltensweisen von Menschen mit Demenz


Reflexions- & Lernfähigkeit

  • Bereitschaft, das eigene Handeln kontinuierlich zu hinterfragen

  • Offenheit für neue Perspektiven und Entwicklungen

  • Fähigkeit, Erfahrungen in Teamprozesse einzubringen


Teamorientierung

  • Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit

  • Fähigkeit zur konstruktiven Kommunikation

  • Bereitschaft, Verantwortung gemeinsam zu tragen

Benefits

Was wir bieten

Wir schaffen Rahmenbedingungen, die es ermöglichen, Pflege evidenzbasierten, herzlich und nachhaltig zu gestalten

  • Mitarbeit beim Aufbau einer neuen Tagespflege mit hohem Gestaltungsspielraum

  • Arbeitszeiten ohne Nacht- und Wochenenddienste

  • strukturierte Einarbeitung mit fachlicher Begleitung

  • regelmaßige Reflexionsformate und kollegialer Austausch

  • gezielte Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

  • eine Organisationskultur, in der Lernen und Entwicklung strukturell verankert sind

  • Bezahlung angelehnt an Tarifvertrag TVöD-P

  • 30 Urlaubstage

  • eine arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge

  • eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung

Jetzt bewerben

Du teilst unsere Werte und möchtest die Zukunft der Pflege aktiv mitgestalten?

Dann freuen wir uns über deine Bewerbung. Unkompliziert, direkt und persönlich. Wir melden uns schnell.

© 2026 Haus Arendt · Göttingen

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